Ausbildung im Ortsverband

Damit alle Ehrenamtlichen im THW auf dem neusten Wissensstand sind und bleiben, kümmern sich die Ausbildungsbeauftragten in den THW-Ortsverbänden um den passenden Informationsnachschub. Dabei organisieren sie nicht nur die verschiedensten Lehreinheiten und Schulungen, sondern haben auch ein Auge auf die erfolgreiche Durchführung.

Die Ausbildungsbeauftragten in den Ortsverbänden arbeiten eng mit den jeweiligen Ortsbeauftragten zusammen. Gemeinsam sorgen sie dafür, dass alle THW-Kräfte eine umfassende Ausbildung bekommen. Der oder die Ausbildungsbeauftrage ermittelt, in welchen Bereichen Wissen und Fähigkeiten aufgefrischt oder neu erlernt werden sollen und konzipiert passende Ausbildungspläne. Dafür informieren sie sich regelmäßig über neue Vorschriften und sind wichtige Ansprechpersonen für die Ausbilder und Ausbilderinnen im THW.

Die richtige Ausbildung ist wichtig, damit die Helferinnen und Helfer im Einsatz sicher und zielführend handeln können. Ausbildungsbeauftragte müssen daher zuverlässig und verantwortungsbewusst darauf achten, dass die Lehrpläne in den Ortsverbänden eingehalten werden. Dabei behalten sie nicht nur die Kontrolle auf dem Papier, sondern sind auch selbst vor Ort, wenn die Ehrenamtlichen geschult werden. Ausbildungsbeauftragter oder -beauftragte zu sein, bedeutet also immer im Kontakt mit verschiedenen Generationen von THW-Helferinnen und -Helfern zu stehen.

Wer in seinem Ortsverband die Aus- und Weiterbildung organisieren will, muss wie jeder Ehrenamtliche im THW zuerst die Grundausbildung absolvieren. Danach spezialisiert man sich in einer Fachgruppe bzw. Einheit. Bevor ein THW-Helfer oder eine -Helferin dann die Ausbildungsfunktion im Ortsverband antreten kann, muss er oder sie noch eine spezielle Weiterbildung zum Ausbildungsbeauftragten und mehrere Einheiten zur Ausbildungslehre durchlaufen.

Keyfact's:

  • Verantwortlich für den Wissennachschub und -Übersicht für jede Einsatzkraft
  • Abhängig von den angebotenen Lehrgängen der THW-Bundesschulen und Bereichsausbildungen
  • Besonders ist, dass der komplete Prozess von Anfang bis Ende einer guten Planung unterliegen muss, damit die entsprechend erhaltenen Lehrgangsquoten den Ausbildungsbedarf des Ortsverbandes treffen.

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